Objetivo: O curso tem o objetivo de informar sobre a história da Auditoria Interna ao longo dos anos, a evolução de seu papel dentro das organizações, bem como sua forma de trabalho, além de abordar uma estrutura modelo para o desenvolvimento, a implementação e a aplicação do controle interno, e a avaliação de sua eficácia.
Carga horária: 25h
Público-alvo: Empregados públicos de estatais. Curso aberto, gratuito e com certificado, qualquer pessoa pode se inscrever.
Conteudista: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Certificador: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/302/
Objetivo: A Lei Anticoprrupção, que foi aprovada em 2013, é o principal marco para a implementação do programa de compliance nas empresas estatais. Já o Decreto 8420, de 2015, define o que é compliance e tudo o que uma empresa estatal precisa ter para que seus funcionários não cometam desvios. Que tal realizar este curso e conhecer os principais pontos da lei anticorrupção e os pilares do programa de compliance na esfera pública?
Carga horária: 25h
Público-alvo: Empregados públicos de estatais. Curso aberto, gratuito e com certificado, qualquer pessoa pode se inscrever.
Conteudista: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Certificador: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/428/
Objetivo: Identificar a origem do Compliance, suas funções, finalidades e as formas com que se desenvolveu no Brasil e no mundo; analisar os cinco pilares essenciais para a implementação e o desenvolvimento dos Programas, de acordo com as orientações dadas pela Controladoria-Geral da União (CGU); reconhecer o Compliance como mecanismo de combate à corrupção e a evolução para proteção dos direitos humanos; apontar fatores psicossociais no ambiente de trabalho que promovem impacto – positivo e negativo – na saúde mental dos servidores; reconhecer a importância do Compliance para rastrear e gerenciar positivamente o impacto dos fatores psicossociais na saúde mental dos servidores; compreender a conduta das pessoas nas organizações a fim de identificar o porquê de o comportamento antiético ser tão presente no âmbito das instituições brasileira; analisar possibilidades para o aprimoramento dos Programas de Compliance com base na ética comportamental; e verificar como implementar um Programa de Compliance voltado para a saúde mental no ambiente de trabalho.
Carga horária: 20h
Público-alvo: Servidores e empregados públicos federais.
Conteudista: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Certificador: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Link: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/2171/?area=1
Objetivo: Este curso apresenta uma abordagem introdutória sobre a integridade pública dividida em 11 aulas que tratam de temas como: integridade e integridade pública, riscos para a integridade, programa e plano de integridade.
Carga horária: 25h
Público-alvo: Servidores públicos. Curso aberto, gratuito e com certificado, qualquer pessoa pode se inscrever.
Conteudista: Tribunal de Contas da União
Certificador: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Link: https://www.escolavirtual.gov.br/curso/370/
Objetivo: Indicar as particularidades do Compliance na gestão pública; reconhecer as especificidades da Integridade na contemporaneidade; sintetizar o uso da abordagem Environmental, Social and Governance (ESG) no serviço público; desenvolver preceitos éticos como ferramenta para a continuidade na gestão pública; aplicar os mecanismos de Governança, Compliance e Integridade nas atividades da Administração Pública.
Carga horária: 21h
Público-alvo: Servidores públicos, preferencialmente do Poder Executivo federal.
Conteudista: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Certificador: Enap – Escola Nacional de Administração Pública
Link: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/1871/?area=1
